劳动合同加班案例分析怎么写-劳动合同关于加班规定

关于劳动合同的案例

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公司的上述两种操作方式在法律上都是不违法的，第一种与员工所 签订的定薪协议正好是公司证明其所支付的工资包含加班费的.有力证 据。案例分析 本案的争议点是张某拒绝违法超时加班安排，某快递公司能否与其解除劳动合同。 《中华人民共和国劳动法》第四十一条规定:“用人单位由于生产经营需要。

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